Unser Mandant ist Weltmarktführer als Systemlieferant für Elektronik- und IT-Systeme für die Bereiche Sicherheit und Verteidigung. Für den Standort in Fürstenfeldbruck suchen wir ab sofort, zunächst im Rahmen der ANÜ
Recruiting Coordinator | M/W/D – Ref: STS / JR-4404
Ihre Aufgaben:
In dieser Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Bewerbenden, Hiring Managern, Recruitern und weiteren HR-Bereichen. Sie organisieren Gespräche, unterstützen bei
Recruiting-Projekten als auch in der Organisation und Vorbereitung von Recruiting-Events und tragen so maßgeblich zu einer positiven und reibungslosen Candidate Experience bei.
- Koordination von Gesprächen mit Bewerbenden, Hiring Managern und Recruitern – sowohl vor Ort als auch virtuell
- Organisation der Besucheranmeldung sowie der Räumlichkeiten und Getränke vor Ort
- Bearbeitung der Erstattungsanträge für Bewerberauslagen
- Organisation spezieller Recruiting-Veranstaltungen, z.B. Führungskräfte-Assessments und Bewerbertage, in Abstimmung mit HR-internen Schnittstellen
- Anlaufstelle für Besonderheiten im Recruiting-Prozess von schwerbehinderten oder gleichgestellten
- Kandidat:innen, insbesondere Koordination der Ausschreibungen bei der Agentur für Arbeit
- Mitarbeit an Projekten zur Verbesserung administrativer Abläufe im Recruiting und der Candidate Experience
- Erstellung von Auswertungen und Reportings
- Koordination von Werkstudierenden im Bewerbermanagement
- Pflege des Intranetauftritts für Recruiting & Erstellung von Recruiting News
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalkaufmann/ -frau, Bürokaufmann/- frau oder vergleichbare Qualifikation
- MS-Office
- Deutsch Englisch sehr gut
- Persönliches EInfühlungsvermögen
- Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Erprobte Fähigkeiten, Informationen aktiv auszutauschen und sich nachhaltig abzustimmen
- Ziel- und lösungsorientiertes Denken, Problemlösungskompetenz
Unsere Leistungen / Rahmenbedingungen:
- Gehalt: 20€/Std. – 26€/Std.,- brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Urlaub: 30 Tage
- Arbeitszeit: 35h -40 h / Woche je nach Einsatzort
- Sonderzahlungen
- Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
- flexible Arbeitszeiten
Interessiert?
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen über das unten folgende Bewerbungsformular oder per Email an bewerbung@consult16.de oder rufen Sie uns an! Diskretion ist selbstverständlich.
Bitte geben Sie bei Email-Bewerbungen immer die Referenznummer an.